大家好,我是小新,我来为大家解答以上问题。员工对企业的重要性五百字,员工对企业的重要性很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!
1、忠诚是一种利益。
2、企业要员工忠诚,是假设了员工忠诚能有助于企业的生存和发展,员工对企业尽心尽力,放弃其它可能的机会,允许企业增加自己的退出障碍,是相信能在可以预见的时间段内换取到企业的补偿,而且这个补偿的额度是可以接受的。
3、这样的忠诚是相互的,是需要以有形契约的形式表述出来的。
4、忠诚是一种情感。
5、员工对对整个组织的文化或其它方面认同,而形成的一种归属感。
6、企业不认同员工的能力和人品时,可以解雇员工,员工不认同企业和组织时,也可以离开,这样的忠诚也是相互的,是一种无形的心理契约。
本文到此讲解完毕了,希望对大家有帮助。